Кстати, еще и так бывает. Вместо того, чтобы повысить человеку зарплату в 1.раза (а он готов делатьв 2 два раза больше), предпочитают принять на работу еще одного специалиста,
(«Телесистемы»: Конференция «Микроконтроллеры и их применение»)

миниатюрный аудио-видеорекордер mAVR

Отправлено Bill 23 апреля 2004 г. 12:39
В ответ на: Возможно, речь не об этом, но отправлено - 23 апреля 2004 г. 10:49

за такую же зарплату. В результате работодатель будет платить зарплату в 2 раза больше. И у старого сотрудника стимул пропадает, да и новый не всегда сможет делать даже половины того, что делает старый.
И где здесь логика, я не знаю. Скорее, ее здесь вообще нет.

Составить ответ  |||  Конференция  |||  Архив

Ответы



Перейти к списку ответов  |||  Конференция  |||  Архив  |||  Главная страница  |||  Содержание  |||  Без кадра

E-mail: info@telesys.ru